一汽-大眾打造適用人才方陣
作者：一汽-大眾 時(shí)間：2010/11/12 閱讀：1454次
一汽-大眾汽車有限公司（以下簡(jiǎn)稱一汽-大眾）人才培養(yǎng)校企聯(lián)盟活動(dòng)陸續(xù)在吉林大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、大連理工大學(xué)和一汽高專等學(xué)校展開后，一大批品學(xué)兼優(yōu)的適用人才在一汽-大眾各工作崗位鍛煉實(shí)踐后發(fā)揮了積極作用。近日，一汽-大眾又做出計(jì)劃在今年繼續(xù)招收150名大學(xué)生作為公司戰(zhàn)略人才儲(chǔ)備的決定，這是該公司通過(guò)校企合作搭建人才培養(yǎng)，積極拓寬大學(xué)生就業(yè)渠道而采取的新舉措。
與高校“聯(lián)姻”，尋求適用人才是一汽-大眾建立國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的人才開發(fā)體系，創(chuàng)造最具吸引力的人力資源環(huán)境，讓員工掌握未來(lái)，為一汽-大眾經(jīng)營(yíng)管理和未來(lái)發(fā)展贏得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的有效途徑。為使各高校學(xué)生對(duì)一汽-大眾的基本情況有個(gè)直觀的了解，一汽-大眾通過(guò)報(bào)紙廣告、網(wǎng)絡(luò)、海報(bào)、宣傳冊(cè)等方式將公司簡(jiǎn)介、企業(yè)文化、人資政策等內(nèi)容及時(shí)向各高校學(xué)生宣傳。在校園招聘活動(dòng)實(shí)施中，由一汽-大眾經(jīng)管會(huì)成員及部分高級(jí)經(jīng)理分別走進(jìn)各大高校開展宣講活動(dòng)，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人對(duì)學(xué)生最關(guān)心的人力資源政策進(jìn)行宣講，在招聘環(huán)節(jié)中，通過(guò)考評(píng)、能力測(cè)評(píng)、小組活動(dòng)以及面試等方法的組織實(shí)施，處處體現(xiàn)出了對(duì)學(xué)生的人文關(guān)懷，在學(xué)生中樹立了良好的企業(yè)形象。
從2006年起，一汽-大眾分別在吉林大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)和大連理工大學(xué)三所學(xué)校舉辦了預(yù)開發(fā)班，累計(jì)進(jìn)入預(yù)開發(fā)班的學(xué)員已有208人，同時(shí)一汽-大眾還提供他們學(xué)習(xí)德語(yǔ)的師資和經(jīng)費(fèi)，并為學(xué)生提供到公司實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。新畢業(yè)大學(xué)生入公司后，一汽-大眾為他們安排一年的見習(xí)期，制定見習(xí)計(jì)劃，參加平臺(tái)培訓(xùn)，指定導(dǎo)師輔導(dǎo)，不定期召開交流會(huì)，還在其中選拔優(yōu)秀學(xué)生作為管理實(shí)習(xí)進(jìn)行為期一年半的培訓(xùn)，開通快速成長(zhǎng)之路。薪酬方面，一汽-大眾嚴(yán)格按照崗位、績(jī)效、能力付薪的原則，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利，為大學(xué)生提供安置費(fèi)、住房無(wú)息貸款等吸引人才政策。職業(yè)生涯方面為技術(shù)管理人員開辟了“領(lǐng)導(dǎo)之路”和“專家之路”，員工和公司共同成長(zhǎng)，吸引和留住人才。
2008年，一汽-大眾開展了與東北五校（吉大、哈工大、東北大學(xué)、大連理工、哈工程）合作論壇，圍繞“校企攜手，加速汽車人才培養(yǎng)”、“當(dāng)前合資企業(yè)需要什么樣的人才”等相關(guān)話題進(jìn)行研討?；顒?dòng)期間一汽-大眾還向上述5所高校及清華、天大捐贈(zèng)了30多臺(tái)發(fā)動(dòng)機(jī)、變速箱及前端車等汽車零部件用于教學(xué)實(shí)驗(yàn)。除此之外，一汽-大眾還邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)13所高校280名學(xué)生來(lái)公司進(jìn)行實(shí)習(xí)體驗(yàn)之旅，組織參觀、實(shí)習(xí)，了解公司產(chǎn)品發(fā)展，組織學(xué)生開展形式多樣的拓展訓(xùn)練，與公司年輕經(jīng)理共同分享經(jīng)理人員在一汽－大眾的成長(zhǎng)經(jīng)歷，零距離與各部門及生產(chǎn)線員工接觸及了解公司的企業(yè)文化等等，并向?qū)W生宣傳企業(yè)的優(yōu)秀業(yè)績(jī)、關(guān)愛文化和企業(yè)社會(huì)責(zé)任等方面的內(nèi)容。
“強(qiáng)化校企合作，提高就業(yè)質(zhì)量”現(xiàn)已成為一汽-大眾與各高校長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的共識(shí)。一汽-大眾相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，校企合作是培養(yǎng)技能人才的重要途徑，加強(qiáng)校企合作，是提升員工素質(zhì)的有效途徑，也是增強(qiáng)廣大學(xué)生核心競(jìng)爭(zhēng)力和自主創(chuàng)新能力的重要舉措，既是企業(yè)發(fā)展的需要，更是學(xué)校發(fā)展的重要保障。
一汽-大眾通過(guò)校企合作的就業(yè)新模式，即有力地推進(jìn)了新形勢(shì)下畢業(yè)生的就業(yè)工作，又整合了多方資源，為企業(yè)培育了多方面的適用人才。
來(lái)源：一汽-大眾